Den bästa rekryteringen gör du när du vet vem du verkligen behöver.

Därför är det otroligt viktigt att göra en ordentlig behovsanalys för att ta reda på vem ni behöver. Att rekrytera är därför ett ypperligt tillfälle att se över behoven i din verksamhet och faktiskt få in någon som kan göra ditt företag ännu bättre.

I den här guiden får ni reda ut:

  • Varför ni ska anställa
  • Om ni har råd
  • Vad ni har för gruppdynamik

Ta hjälp av våra 9 frågor för att reda ut vad ni behöver, hur bakgrunden ser ut, hur ni vill att det ska vara i verksamheten, och mycket mer.

Trevlig läsning!
Poolia